La directiva del Sindicato de Trabajadores de SAESA, expresó públicamente su descontento por el lento avance y poca acogida que ha tenido el proyecto de Contrato Colectivo, el que fue presentado a los ejecutivos de la empresa el 17 de Noviembre en Osorno.
La mesa negociadora ya instalada, se reunió con la empresa los días 15, 16 y 18 de diciembre, pero consideraron que hasta el momento no se ha respondido debidamente a un proyecto modernizador, el que sólo pretende regularizar y llevar a derecho una serie de labores y actividades que se están desarrollando a diario en la empresa, según informaron.
Al respecto los 5 dirigentes del sindicato que representa a 240 trabajadores de las provincias de Valdivia, Osorno, Llanquihue y Chiloé manifestaron que “Nos llama la atención que una empresa del estatus de Saesa a nivel nacional y una de las más grandes distribuidoras del país, que ha tenido buenos resultados – y los balances de últimos años lo demuestran- y que recientemente ha sido adquirida por un valor U$1300 millones de dólares por Ontario Teacher Pension Plan (OTPP) y Morgan Stanley Infraestructura, quienes en conversación con esta directiva en Santiago, claramente dijeron tener la solvencia necesaria para el desarrollo de la empresa financiando los planes y proyectos necesarios, no responda a ese nivel y acoja nuestras propuestas cuyos efectos lo único que pretenden es mejorar las condiciones de trabajo, en particular lo referente a reconocimiento de responsabilidades, jornadas y horarios de trabajo y reajustabilidad anual de los sueldos”.
La Directiva se reunirá nuevamente el 29 de Diciembre, y esperan que la empresa Saesa, perteneciente a un importante conglomerado internacional, responda a sus trabajadores satisfactoriamente, incorporando conceptos laborales esenciales.